嘉瑞集团属深圳高新科技产业集团，集团成立己有二十五年，主要从事镁合金、锌合金及铝合金压铸制造业务，生产经营用于汽车关键零部件、电子产品及日用品的镁合金、锌合金及铝合金配件等。产品主要销往欧美等国家和地区。 嘉瑞集团总部位于香港，于中国设有创金美科技(深圳)有限公司和嘉丰金属制品厂两间工厂，总生产面积达52,000平方米，员工超过3,000人。
嘉瑞集团以追求卓越、在赢利中成长，帮助个人发展作为公司的长期策略，讲企业利益与个人利益结合在一起，追求一种长期的企业与个人共赢的结果。为增强企业的凝聚力，我们为员工提供：
1、五天八小时工作制，提供良好而稳定的工作环境；
2、舒适的生活环境，为员工配备设施齐全的套房；
3、政府规定的各类保险，福利完善，休假制度优越；
4、完善的教育培训体系，提供各类专业培训；
5、“以人为本”，给员工提供充足的个人发展空间。

1980  ·     嘉瑞压铸制品厂正式于香港创立，专营锌合金压铸。

1986  ·     于香港成立瑞丰工模有限公司。

1988 ·     于香港成立嘉丰金属制品厂，在深圳市平湖镇设厂。

1994  ·     嘉瑞制品有限公司作为集团总部,成立于香港。

1995 ·     通过华纳集团属下舒适刀片之品质认证，大批量生产须刨手柄。

1996   ·       开始建立及推行ISO9002品质管理系统。通过宜家品质系统认证，生产金属拉手等五金制品。

1998  ·     嘉丰金属制品厂新厂房竣工，建筑面积达6000平方米。

      ·     荣获ISO9002国际认证。

      ·     推行TQM全面品质管理系统，创立嘉瑞管理模式。

      ·     与香港生产力促进局合作，开发镁合金项目。             

  2000  ·   于深圳平湖成立创金美科技(深圳)有限公司。

      ·     荣获QS9000国际认证。

      ·     创金美科技(深圳)有限公司获颁「深圳市高新技术项目认定证书」。

      ·     荣获ISO14000国际认证。

2003 ·   创金美科技(深圳)有限公司新厂房竣工。

      ·     创金美开始进行铝合金批量生产。

      ·     嘉丰金属制品厂投资新项目-电镀生产线开始使用零排放生产作业。

 2004 ·     荣获ISO/TS16949:2002品质管理系统国际认证。

      ·     国家科技部高新司廖小罕副司长亲临视察镁合金应用技术

  2005 ·     荣获「创新知识企业奖」。

     ·     荣获「香港模具协会大奖2005：模具制造卓越营运奖-设计及制造技术」。

要求：男性，17-25岁之间，高中以上学历，技校中专以上学历优先，数控、机械类专业优先，能吃苦耐劳，踏实肯干。证件及相关要求：需带齐有效身份证、毕业证、流动人口计划生育证、一寸免冠彩照两张等相关证件资料。若因证件问题而引起的纠纷，均由员工自己负责。

A、 公司实行每天8小时正班工作制，超时享有加班待遇；并享有法定有薪假期；

B、  员工薪资：公司薪酬按照“多劳多得、按劳分配”的原则，对于新员工首月按计时制，及按700元底薪、加班费按国家劳动法进行核算，每月实际工资收入在1000至1200元；新员工入职第二个月开始加入全员计件，每月工资收入在1200元以上，特殊工种在1500元以上；

C、  从员工转证后，与公司签订正规劳动合同，并按照相关劳动法规为员工办理工伤及社会医疗保险；

D、 员工试用期为1--3个月，对于工作表现突出者，可予提前转正，一般简单岗位给予1个月提前转正；

E、  员工的年终奖：员工做满半年，均有年终奖，年终奖的核算是，每月超额奖金相加得到本年度的年终奖（约1000元—2500元）；

F、  员工发展空间：公司本着能力居上的第原则，公司内80%以上基层管理岗位（如：主管、文员、生产组长、品检、仓管等）实行内部招聘，为内部员工提供充分的发展与晋升空间；

G、 其他福利：员工生日公司会免费为员工定做生日蛋糕，员工在公司做满一年者，均享受工资奖金，在员工做满五年以上者均可享受年工龄特别奖；

H、 公司竞争优势：

1）管理规范，部门职能完善；

2）由于技术产品对环境洁净度要求非常严，所以工作环境整洁明亮；

3）提供营养伙食和舒适住宿：公司食堂根据营养搭配，每日三餐制定不同的菜谱；良好的住宿环境（8人间标准集体宿舍）；

4）娱乐设施齐全：公司内桌球、电视、娱乐设施等；

5）公司产品操作安全无污染；

6）公司月底准时发放工资。